工作经历 |
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| 所在公司： |
东菱技术有限公司 |
| 时间范围： |
2009年5月 - 2018年12月 |
| 公司性质： |
股份制企业 |
| 所属行业： |
建筑行业 |
| 担任职位： |
生产管理类-生产管理 |
| 工作描述： |
2009年5月至今，在此公司主要担任伺服电机零配件加工车间与电机组装车间生产副总监职务，期间为完成公司方针目标，充分利用自己熟练掌握的车、铣、刨、磨及数控加工中心等加工工艺知识与伺服电机生产管理经验带动团队科学运用6S及质量管理体系知识，熟练采用精益生产模式配合公司在短短两年内冲进行业内的国内前三甲。 |
| 离职原因： |
目前在职，想在离家较近的地区工作。 |
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| 所在公司： |
南京苏强数控机电有限公司 |
| 时间范围： |
2001年7月 - 2009年4月 |
| 公司性质： |
民营企业 |
| 所属行业： |
建筑行业 |
| 担任职位： |
生产管理类-生产管理 |
| 工作描述： |
在此公司主要从事伺服零部件加工车间的基层管理、中层管理直至最后一年的高层管理工作，期间能将学校所学的理论知识很好的运用到实践中去。熟练掌握了普通车床及数控车床等的加工经验；学习摸索了现场5S管理经验及机械设备改造工艺；系统学习了ISO9001：2000/2008版的体系知识并有效的进行了运用；学会带动团队很好完成任务。 |
| 离职原因： |
公司在伺服行业发展前景不好，感觉个人没有发展空间 。- |
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| 所在公司： |
南京金蛙集团 |
| 时间范围： |
1992年7月 - 2001年6月 |
| 公司性质： |
集体企业 |
| 所属行业： |
其它行业 |
| 担任职位： |
其他行业-其它 |
| 工作描述： |
于1992年分配至此公司主要从事生产技术厂长秘书、品管、质量管理体系运作等工作。期间积累了丰富的质量管理知识，系统的学习了ISO9000：1994版的知识并且有效的进行了运用。 |
| 离职原因： |
公司倒闭 |
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